纪委监委“五个一”活动，打造禹州纪检监察铁军！

结合全省纪检监察系统“6-45”问题整改落实和全市干部作风专项整治工作，市纪委监委积极开展“五个一”活动，切实解决纪检监察干部在观念、作风、能力、落实等方面存在的问题，促进干部队伍作风转变和能力提升，着力打造一支忠诚干净担当的纪检监察铁军。

坚持一项学习制度。每周五开展“周末大讲堂”学习活动，通过主要领导带头讲、班子成员讲、业务骨干讲等方式，引导委机关各室（部）和派驻组全体纪检监察干部了解掌握世情、国情、党情、市情，学习上级及市委市政府重大决策部署，解读法规条例，提升政治站位、大局意识和履职责任。今年以来，已举办“周末大讲堂”4期，授课3次，培训人员达432人次。

开展一次跟班锻炼。为解决派驻纪检监察组执纪审查经验不足、实践锻炼少等问题，制定派驻纪检监察组跟班学习计划，全市18个派驻组全体人员到纪委监委办案业务室跟班锻炼一次，以干代训，以干促学，让派驻纪检监察干部在实践操作中快速进入角色，提升执纪审查水平。目前，派驻组90名干部已轮训一遍，在派驻岗位上发挥积极作用。今年以来，18个派驻组处置问题线索231件，立案审查调查5件7人，组织处理24人次。

创新一项考评机制。推出“1+4”考核评价新模式，“1”即季度测评结果，与干部评先评优、选拔任用、监督管理、绩效考核4项工作有机结合，坚持“优者上、庸者下、劣者汰”，使“能上能下”成为常态。2019年以来，共推荐32名先进个人和业务标兵在市纪委全会上受到表彰；确定年度考核优秀公务员26名；向市委组织部推荐优秀年轻干部8名，推荐职级晋升人员11名，有效激发干部争先创优、干事创业的内生动力。

开展“一月一主题”党性锤炼活动。为深化拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，在全体党员干部中开展“一月一主题”党性锤炼活动。1月份举行“只争朝夕、不负韶华”我的2020主题演讲比赛；2-3月份开展“战‘疫’一线、精准监督”活动；4月份开展“转作风、提质效、暖民心”主题研讨活动；5月份开展“守规矩、讲团结、顾大局”组织生活会。通过“一月一主题”实践活动，驰而不息推进作风建设。

出台一套管理办法。为全市280名纪检监察干部建立廉政档案，实行一人一档，由干部监督管理室统一管理，做实动态管理和精准监督；制定纪检监察干部“九严禁”，以更严的标准对全市纪检监察干部提出刚性要求，上好“发条”，戴上“紧箍”。启动全市纪检监察系统内部监督检查活动，从6月上旬开始，围绕纪检监察系统落实“两个维护”情况和纪检监察干部工作作风、忠诚履职、廉洁自律等情况开展监督检查，进一步强化内部监督，促进干部作风转变。